|
Купить Гарантия | |
| Код работы: | 18633 | |
| Дисциплина: | Основы управления персоналом | |
| Тип: | Контрольная | |
| Вуз: | СФУ ИЭУиП - посмотреть другие работы и дисциплины по этому вузу | |
| Цена: | 290 руб. | |
| Просмотров: | 5017 | |
| Уникальность: | В пределах нормы. При необходимости можно повысить оригинальность текста |
|
| Содержание: |
Введение 3 1 Понятие и цели оценки персонала 4 2 Методы и методики оценки персонала 7 3 План разработки и реализации процедуры оценки 16 Заключение 19 Список используемых источников 21 |
|
| Отрывок: |
Система оценки персонала является важнейшей составляющей управления кадрами. Под оценкой персонала понимается процесс определения эффективности деятельности сотрудников в процессе выполнения задач организации, который дает возможность получения информации для принятия в дальнейшем управленческих решений. Актуальность темы исследования заключается в том, что в условиях нестабильности оценка персонала приобрела особый смысл. В кризисное время и при необходимости сокращения расходов на персонал происходит сокращение численности сотрудников, заработных плат, каждого сотрудника рассматривают как объект инвестирования. Для эффективного вложения средств необходимо четко представлять возможности каждого сотрудника, поскольку в экономически не стабильной ситуации необходимо сохранить максимально эффективные кадры. Цель данной работы заключается в проведении анализа методов оценки персонала. Для достижения поставленной цели необходимо решить задачи: 1. Изучить понятие и цели оценки персонала; 2. Проанализировать методы и методики оценки персонала; 3. Рассмотреть план разработки и реализации процедуры оценки. В качестве объекта исследования в данной контрольной работе выступает персонал организации. Предмет исследования – методы оценки персонала. | |
|
Купить эту работу Гарантия возврата денег |
||
Другие готовые работы для скачивания, которые могут Вам подойти
| Тема: | Совершенствование системы оценки персонала органа власти | Подробнее |
| Тип: | Дипломная | |
| Вуз: | МПСУ | |
| Просмотры: | 5376 | |
| Тема: | Совершенствование системы обучения персонала предприятия | Подробнее |
| Тип: | Дипломная | |
| Вуз: | УрФУ | |
| Просмотры: | 6404 | |
| Тема: | Совершенствование процесса подбора, отбора и найма персонала на примере ФГУП Почта России | Подробнее |
| Тип: | Доклад | |
| Вуз: | ОмГПУ | |
| Просмотры: | 3884 | |
| Тема: | Управление развитием творческого потенциала персонала / Тема 6 | Подробнее |
| Тип: | Контрольная | |
| Вуз: | Финансовый университет при Правительстве Российской Федерации (ВЗФЭИ) | |
| Просмотры: | 10130 | |
| Тема: | УПРАВЛЕНИЕ МОТИВАЦИЕЙ ТРУДОВОГО ПОВЕДЕНИЯ ПЕРСОНАЛА ООО «БОИНГ-БОИНГ» | Подробнее |
| Тип: | Дипломная | |
| Вуз: | МОСКОВСКИЙ ФИНАНСОВО-ПРОМЫШЛЕННЫЙ УНИВЕРСИТЕТ "СИНЕРГИЯ" | |
| Просмотры: | 5887 | |
| Тема: | Система мотивации персонала в организации (на примере ООО «Верона») | Подробнее |
| Тип: | Курсовая | |
| Вуз: | Алтайский институт экономики | |
| Просмотры: | 9547 | |
Поиск других готовых работ, выполненных в «ИнПро»
